Ben jij een casemanager met lev
Wil jij als casemanager bijdragen aan het werkplezier binnen organisaties? Heb je affiniteit met (duurzame) inzetbaarheid én heb je kennis van de Wet verbetering Poortwachter, WIA/WGA en de ziektewet? Dan hebben we een match! Wij zijn namelijk op zoek naar een casemanager. Je moet wel een beetje lev hebben om het verschil te maken.
Wij hebben lev!
Een verfrissende nieuwe arbodienst met een missie. Wij willen het ‘praten over inzetbaar zijn én blijven’ normaal maken bij werkend Nederland. We zijn een dienstverlener die zich niet alleen richt op het oplossen van verzuim als dat er eenmaal is, maar focus leggen op het voorkomen van verzuim in de toekomst. Bij lev staat niet het “verzuim” centraal, maar werkplezier en duurzame inzetbaarheid.
Wat ga je doen als casemanager bij lev?
Soms hebben onze klanten een duidelijke visie en groei ambitie op het gebied van verzuim en inzetbaarheid maar ontbreekt het intern nog aan kennis en vaardigheden. Dan kun jij als casemanager samen met de klant het fundament gaan leggen voor verdere groei en ontwikkeling. Jij kunt je kennis op gebied van wet & regelgeving combineren met je sterke communicatieve en adviesvaardigheden. Denk bijvoorbeeld met de klant mee met het inrichten en bewaken van het proces rondom inzetbaarheid, verzuim en re-integratie. Maak een analyse van de schadelast en vertaal dit naar een advies voor de klant. Ondersteun leidinggevenden en/of HR in hun rol van casemanager. Jij kunt uitstekend schakelen tussen alle belanghebbende partijen en draait je hand niet om voor een goed gesprek over verantwoordelijkheid en gedrag.
Je wordt blij van het zorgen voor resultaat, betere prestaties en meer positiviteit in de organisatie. Sturen op gedrag, talent en positieve gezondheid staat hierbij centraal. Maar dat doe je natuurlijk niet alleen. Je werkt nauw samen met jouw klanten en de bedrijfsarts van lev, op locatie van de klant en met de andere inzetbaarheidscoaches. Word je hier enthousiast van? Dan zoeken we jou!
Wie ben jij?
Wij zoeken een casemanager die:
Veel affiniteit heeft met (duurzame) inzetbaarheid
HBO/WO is opgeleid, aangevuld met een Crov opleiding, een Rccm opleiding is een pré
Je kennis combineert met sterke communicatieve en adviesvaardigheden.
Je hebt tenminste 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
Positiviteit uitstraalt en van nature denkt in kansen, uitdagingen en mogelijkheden
Woont in de regio Amsterdam – Utrecht (woon je in de regio Rotterdam? Kijk dan eens bij de vacature voor Inzetbaarheidscoach bij Hera Inzetbaarheid!)
Beschikt over rijbewijs B en auto
Wat mag je van lev verwachten?
Een enthousiast team waarin gezelligheid en samenwerken centraal staat!
Een arbeidsovereenkomst van 28-32 uur per week (loondienst)
Marktconforme arbeidsvoorwaarden, salarisindicatie tussen € 4.000 en € 5.000 op basis van kennis en ervaring.
Flexibiliteit in werkdagen, werkuren en werkinhoud
Zie jij jezelf wel werken bij lev? Wij kunnen niet wachten om je te ontmoeten! Mail snel je motivatie en CV naar loes@levarbo.nl. Voor vragen kun je bellen met Loes de Visser (06-31075951).